/ 2007 Les formations à l'administration et à la gestion de la culture Anne-Marie Autissier, Garlonn Bertholom, Jacques Bonniel, Xavier Dupuis, Cécile Martin, Mireille Pongy, Jean-Pierre Saez, Valentine Roy, Philippe Teillet Une étude pilotée par l’OPC Rapport L'emploi culturel a connu une forte expansion à partir du début des années 1980 en France et en Europe. Reflet de l'évolution des politiques culturelles et des stratégies économiques de ce secteur, ce développement traduit également un profond mouvement de professionnalisation du champ culturel. Pour accompagner cet essor, une offre de formation à la gestion, l’administration et la direction de projets artistiques et culturels est apparue à la même époque, pour se développer de façon spectaculaire ces dernières années. Ce chantier d'observation initié par le ministère de la Culture en 2006, a eu pour double mission d'actualiser les connaissances sur l'offre de formation supérieure dans ce domaine et d'analyser l'adéquation entre les formations existantes et le marché de l'emploi, dans une dynamique prospective. Plusieurs questionnements ont jalonné ce travail : le développement de ces formations a-t-il contribué à la transformation des métiers de la gestion et de l'administration culturelles ? Comment l'offre de formation française se situe-t-elle dans le paysage des formations au management culturel en Europe ? Peut-on réguler ce secteur de formations et avec quels outils ? Comment favoriser une meilleure articulation entre les formations proposées et le marché de l’emploi ? Rapport consultable au centre de documentation de l’OPC et du ministère de la Culture et de la Communication Synthèse en ligne : Découvrir la synthèse Commanditaire : Délégation au développement et aux affaires internationales / Département des études, de la prospective et des statistiques